Valorisez vos talents et vos métiers : deux opportunités à relayer cet été

Cet été, deux appels à candidatures offrent une occasion unique de mettre en lumière les parcours, les savoir-faire et les visages de l’industrie. Que ce soit à travers l’émission M6 Made in France, ils inventent l’industrie de demain ou un reportage vidéo porté par l’UIMM et Le Média Positif, vos alternants, apprentis et jeunes professionnels peuvent devenir les ambassadeurs de leur métier. Nous vous invitons à relayer largement ces opportunités au sein de votre entreprise.

1- Casting M6 : « Made in France, ils inventent l'industrie de demain »

À relayer auprès : 

Date limite de candidature : 16 août 2026.

1 - Pour Candidater : cliquez ICI

2 - Revoir la saison 1 : cliquer ICI

2 - Reportage vidéo : devenez le visage de l'industrie de demain

Dans le cadre de la campagne Choisir De Faire, un reportage vidéo sera réalisé en partenariat avec Le Média Positif, un média engagé qui met en avant chaque jour des initiatives inspirantes, des parcours porteurs de sens et des projets à impact. L’ambition : faire découvrir un métier industriel à travers le témoignage authentique d’un jeune professionnel, et montrer comment l’industrie contribue aux grands enjeux de notre société.

Un appel à candidatures ouvert à tous les métiers

Le projet recherche un profil jeune, quel que soit le métier ou le secteur industriel. Les thématiques qui intéressent particulièrement le média touchent à l’environnement, à la santé ou aux enjeux sociétaux, mais tous les parcours peuvent être proposés dès lors qu’ils racontent une histoire forte, utile ou inspirante.

Comment proposer un profil ?

Les entreprises sont invitées à transmettre des candidatures détaillées :

Ces informations permettront d’étudier les candidatures selon plusieurs critères (diversité des métiers, faisabilité du tournage, représentativité des secteurs…).

Sélection et valorisation

Trois profils seront présélectionnés et proposés au Média Positif, qui retiendra ensuite le portrait final. Même si un candidat n’est pas retenu pour la vidéo, les profils proposés pourront être valorisés dans d’autres actions de la campagne Choisir De Faire, afin de mettre en lumière la richesse des parcours industriels.

Calendrier

Le tournage se déroulera sur une demi‑journée entre septembre et octobre, pour une diffusion début novembre.

Un relais simple pour renforcer l'attractivité de l'industrie

En relayant ces deux initiatives auprès de vos équipes, vous contribuez à faire connaître la diversité des métiers industriels, à valoriser les parcours de vos jeunes talents et à renforcer l'attractivité de notre secteur auprès du grand public.

Nous vous remercions par avance pour votre mobilisation et pour le relai de ces opportunités au sein de votre établissement.